“這里就是我第二個家”,中廣核技托起他們的“職業(yè)生涯”
近日,第七次全國自強模范暨助殘先進表彰大會在北京召開。習(xí)近平總書記對切實保障殘疾人平等權(quán)益、促進殘疾人事業(yè)全面發(fā)展提出明確要求,對殘疾人積極追求人生夢想提出殷切希望。
在中廣核技下屬的中廣核高新核材集團有限公司,就有這樣一群員工正用自己的雙手書寫著精彩人生。多年來,中廣核技積極開展助殘幫扶系列行動,構(gòu)建了“從培訓(xùn)中提升能力、從就業(yè)中實現(xiàn)價值”的就業(yè)體系,讓他們既能在家門口實現(xiàn)就業(yè),又能兼顧家庭生活。
中廣核高新核材員工共話家門口就業(yè)故事
定制培訓(xùn)適配上崗 保障員工就業(yè)質(zhì)量
中廣核高新核材建立了員工就業(yè)評估機制,根據(jù)員工身體狀況、技能水平及個人意愿,定制十余種適配崗位,包括行政管理、專業(yè)技術(shù)、一線操作、后勤管理等,并定期開展技能培訓(xùn)。
“今年是我在中廣核湖北拓普工作的第15個年頭?!蓖仄展矩攧?wù)部員工李輝說?!肮静粌H保障我們與普通職工同工同酬,還格外關(guān)注我崗位技能的提升,專門為我定制培訓(xùn)計劃?!?020年中廣核湖北拓普因發(fā)展需要遷至漢川市劉家隔鎮(zhèn),李輝毫不猶豫跟隨公司一同搬家,在他看來,公司早已是自己第二個家。
積極滿足員工精神文化需求
今年是中廣核高新核材連續(xù)第四年開展助殘日主題活動?;顒訌淖畛蹙劢箚T工的生活幫扶,到目前逐步覆蓋其心理健康與社交需求關(guān)懷。公司通過開展多樣的團隊活動搭建展示平臺,助力員工拓展其社交圈,滿足精神文化需求,努力實現(xiàn)員工成長與企業(yè)發(fā)展的良性互動。
江蘇公司組織員工以觀影、團建、座談的形式共聚一堂,講述家門口就業(yè)故事,共話成長;四川公司組織大家觀看電影《哪吒》,勉勵大家保持樂觀心態(tài),積極面對生活;湖北公司舉辦入職十周年員工座談會,員工代表分享從入職時忐忑局促到如今自信大方的成長故事,拼搏精神感染眾人。
激勵自尊自信 展現(xiàn)一技之長
針對擁有一技之長的員工,公司還積極為其搭建施展才能的平臺。
來自湖北拓普分公司的李顯軍故事令人動容。幼年時因意外失去左臂,但他積極面對人生,隨著成長,逐漸對體育運動產(chǎn)生了濃厚的興趣,并展現(xiàn)出卓越的運動天賦。在公司的鼓勵下,經(jīng)過一段時間的訓(xùn)練,李顯軍站在了湖北省第十五屆殘疾人運動會賽場上,并在“男子F45/46標(biāo)槍”“男子100米自由泳”“男子100米仰泳”“男子50米自由泳”等多項比賽中獲取名次。
中廣核高新核材殘疾員工李顯軍獲得多項賽事榮譽
中廣核高新核材公司已累計為260余名殘疾人提供就業(yè)崗位,累計發(fā)放慰問物資超20萬元,并獲評“中國百強福利公司”“蘇州市最具影響力助殘愛心公司”等榮譽稱號。
未來,中廣核技將繼續(xù)積極攜手地方政府、殘聯(lián)及社會各界力量,為殘疾人提供更多無障礙服務(wù)和“家門口”平等就業(yè)機會,讓企業(yè)發(fā)展成果更多惠及地方和人民。